新學(xué)期的專題家長會要重實(shí)效

近日，在教育部召開的新聞發(fā)布會上，基教司相關(guān)負(fù)責(zé)人提出，學(xué)校在開學(xué)后，要召開一次專題家長會，切實(shí)增強(qiáng)家校協(xié)同做好“雙減”工作的合力。那么，中小學(xué)校如何開好一場“雙減”專題家長會呢？

做好會前“五調(diào)研”

開家長會之前，通過有針對性的調(diào)研，讓“雙減”專題家長會更具指向性，也為后期家長會的籌備和召開提供有效的參考。

做好“雙減”政策知曉度的調(diào)研。結(jié)合“五項(xiàng)管理”和“雙減”政策的具體內(nèi)容，調(diào)研家長對政策的不同知曉程度和理解程度，摸清家長真實(shí)狀態(tài)。

做好家庭教育情況調(diào)研。包括家長受教育程度、家長的職業(yè)方向等，了解父母參與孩子教育的現(xiàn)狀，依托真實(shí)的家庭教育調(diào)研數(shù)據(jù)，給予家長精準(zhǔn)的、有針對性的教育建議。

做好家長陪伴孩子成效的調(diào)研。主要調(diào)研家長的陪伴時(shí)長、陪伴方式、陪伴的具體內(nèi)容等，通過前期調(diào)研，可能發(fā)現(xiàn)很多家長并不知道如何高質(zhì)量陪伴等問題，在家長會上才能對癥下藥。

做好家長對孩子學(xué)習(xí)輔導(dǎo)干預(yù)狀態(tài)的調(diào)研?！半p減”之后，一、二年級不留書面作業(yè)，三至六年級書面作業(yè)平均完成時(shí)間不超過60分鐘，這個(gè)時(shí)候，家長的理念和行為投射在孩子身上就是對學(xué)習(xí)的干預(yù)，是順?biāo)浦圻€是焦慮慌亂，是正向干預(yù)還是負(fù)向干預(yù)，干預(yù)的成效如何，都需要我們提前了解。

做好家長對學(xué)校工作的意見與建議的調(diào)研。例如，關(guān)于課程類型、層次豐富性的調(diào)研，課后服務(wù)質(zhì)量調(diào)研，作業(yè)在校輔導(dǎo)的調(diào)研。家長的意見反饋是我們“打開校門辦教育”的承諾，更是我們實(shí)現(xiàn)“雙減”更穩(wěn)落地的保障。

會議籌備“四尋找”

基于前期的深度調(diào)研，在具體的調(diào)研方向上進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總、梳理、分析，找到數(shù)據(jù)支撐，發(fā)現(xiàn)工作不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn)，做好下一步工作規(guī)劃，為后期會議召開以及針對性反饋?zhàn)龊娩亯|。

尋找數(shù)據(jù)支撐，夯實(shí)筑牢基礎(chǔ)。根據(jù)前期深入調(diào)研，我們對“五項(xiàng)管理”中的作業(yè)、讀物、體質(zhì)等內(nèi)容進(jìn)行具體數(shù)據(jù)的收集，就像是工程地基，用真實(shí)的數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)真實(shí)的問題。

尋找工作不足，全力攻克難點(diǎn)。在“雙減”落地執(zhí)行的過程中，我們總能發(fā)現(xiàn)或多或少的工作難點(diǎn)：學(xué)校頂層管理有薄弱之處；家長需求回應(yīng)略顯不足……在家長會召開之前，我們要依據(jù)前期調(diào)研，精準(zhǔn)反思自己的不足，努力尋找解決策略。

尋找經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn)，形成長效機(jī)制。家長會的內(nèi)容應(yīng)結(jié)合“五項(xiàng)管理”的具體內(nèi)容，體現(xiàn)一校一特色，并打造“雙減”落地中的1+N個(gè)亮點(diǎn)，如教育教學(xué)質(zhì)量保障情況亮點(diǎn)，學(xué)生回歸童年保障亮點(diǎn)等。

尋找下一步工作目標(biāo)，規(guī)劃突破點(diǎn)。家長會上，我們需要和全體家長一起由長遠(yuǎn)愿景分解為“按步走”的階段性目標(biāo)：大調(diào)研、大討論，實(shí)驗(yàn)探索推進(jìn)，落地形成模型。讓家長認(rèn)識到“雙減”不是疾風(fēng)驟雨而是教育常態(tài)，在不確定中找到確定，不再焦慮。

正式開會“五豐富”

做好了會前調(diào)研，找到了籌備支點(diǎn)，家長即將進(jìn)場，我們要能夠以豐富的反饋形式、展示內(nèi)容、培訓(xùn)主題、溝通角度以及家校合作，以最直觀的方式傳遞家長會的主題：“雙減”，讓家長和學(xué)校成為“貼心人”。

反饋形式的豐富性。將前期調(diào)研數(shù)據(jù)進(jìn)行書面反饋；對學(xué)校層面工作的亮點(diǎn)、不足點(diǎn)、突破點(diǎn)進(jìn)行匯報(bào)反饋；靜態(tài)環(huán)境營造反饋；針對家長困惑進(jìn)行互動反饋等。

展示內(nèi)容的豐富性。家長會可以進(jìn)行學(xué)生成長現(xiàn)場匯報(bào)；作品成冊展示；項(xiàng)目體驗(yàn)互動；學(xué)科知識綜合素質(zhì)展示；成長多元化評價(jià)展評以及孩子自選的創(chuàng)新展示類型。

培訓(xùn)主題的豐富性。基于前期需求調(diào)研，對家長困惑的問題進(jìn)行匯總、分析、歸類，對相對集中的問題進(jìn)行分主題培訓(xùn)，在此基礎(chǔ)上，延伸出周末家長共享會、微型圓桌思辨會、定制式小型家長會等，對家長進(jìn)行針對性回應(yīng)。

溝通角度的豐富性。家長會，是學(xué)校和家長達(dá)成共識的橋梁，如何溝通？請學(xué)生說，以真實(shí)的成長故事講述“雙減”的落地；請教師說，課堂改革、作業(yè)設(shè)計(jì)、課后服務(wù)等如何支撐起學(xué)生幸福；請家長說，說出家長的困惑、焦慮和思考等；請專家說，從政策分析到背景研讀再到實(shí)地操作，請專家答疑釋惑。溝通到位了，事情就好辦了。

家校合作的豐富性。家長會上，學(xué)校要對家長如何做提出明確要求。要求家長豐富角色，成為學(xué)生的心理營養(yǎng)師、學(xué)習(xí)引導(dǎo)師、習(xí)慣監(jiān)督師、人生指導(dǎo)師，實(shí)現(xiàn)家校協(xié)同新氣象。

會后接力“三持續(xù)”

家長會開完了，家長走了，燈光滅了，這件事情就結(jié)束了嗎？讓家長會的成效持續(xù)發(fā)力是我們要做的更重要的事情，持續(xù)家?！傲憔嚯x”溝通，持續(xù)家庭教育策略指導(dǎo)，持續(xù)關(guān)注學(xué)生發(fā)展，讓“雙減”政策融入生活，成為固定、常態(tài)。

家校溝通持續(xù)。建立“雙減”問題留言板、“雙減”討論微信群、“雙減”對話工作坊以及“雙減”周末俱樂部，打通家校協(xié)同“最后一公里”。

策略指導(dǎo)持續(xù)。關(guān)注家長提出的每一個(gè)問題，并及時(shí)、精準(zhǔn)地站在家長的角度，從學(xué)校、教師、學(xué)生、家長、社會的層面為家長提供可執(zhí)行的策略指導(dǎo)。

學(xué)生發(fā)展持續(xù)?！半p減”持續(xù)推進(jìn)與落地是長期存在的，在這個(gè)過程中，學(xué)生如何持續(xù)發(fā)展？課程、課堂、課后；教育、教學(xué)、教研；學(xué)生、教師、家長……每一個(gè)跟“雙減”相關(guān)的元素，都跟學(xué)生持續(xù)發(fā)展相關(guān)，將其囊括進(jìn)學(xué)校頂層設(shè)計(jì)，層層推進(jìn)，步步落實(shí)。

（作者系河南省鄭州市金水區(qū)緯五路第二小學(xué)教育集團(tuán)校長）

《中國教育報(bào)》2022年02月23日第5版